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採用情報

採用情報
地域社会の安全・安心に貢献できるような企業を目指して共にチャレンジしてみませんか!
私たち株式会社山陽は、高品質な警備サービスをお客様へ提供することで信頼をいただき、地域社会の安全・安心に貢献できるような企業を目指しています。
お客様に信頼いただける、品質の高いサービスをご提供するにはまず、従業員が幸せであることが大事と考え、従業員満足度の高い組織づくりに力を入れてきました。
職場は家庭的な雰囲気で、従業員互助会等の従業員同士が交流できるイベントを定期的に行うことで、良好な人間関係を育んでいます。
人事制度・給与制度は個々の努力が報われるよう、公平・公正・明確な査定を実施し、資格手当を充実させることで、個々の頑張り次第でどんどん成長できる環境を整えています。

警備のプロフェッショナルとして、時代の変化に伴った「新しい警備業務」を積極的に取り入れている他、従業員のさまざまな意見を採り上げ、反映していく柔軟な体制を整えています。
安定して長く活躍することができる環境で、私たちと共に働いてみませんか?あなたのご応募を心からお待ちしています。

働く環境について

充実した手当
資格手当、自家用車借り上げ手当など
日給保証
現場業務早期終了時も日給保証
未経験者歓迎
専門知識豊富な指導者が全面バックアップ
直行直帰OK
現場への車、バイク通勤も可
社会保険完備
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
賞与あり
年2~3回支給

警備業にご興味がある方へ

警備業に自信がない方へ

警備業に自信がない方へ
自社独自のマニュアルがあり、交通規制の専門的な教育を行える指導者が全面的にバックアップしますので、業界未経験の方でも一から業務を覚えることができます。
交通規制のプロとしての技術が習得できるので、地域の交通を守るプロフェッショナルとして自信がつきます。
技術を身につけて独り立ちした後も、本社スタッフや頼れる先輩が多数いますので、いつでも相談に乗ってくれます!

体力に不安がある方へ

体力に不安がある方へ
万全な状態で業務に取り組んでいただくため、休憩時間はしっかりととっていただきます。
昼休憩は60分ありますので、社用車でお昼寝するなど思い思いに過ごすことができます。
また、従業員皆様の体調を考え、熱中症対策の研修や15分休憩の導入など、業務改善を積み重ねています。

ワークライフバランス☆彡

当社では、社員のワークライフバランスを大切にしています。
全社員が安心して有給休暇を取得できる環境の整備に努めており、実際に多くの社員が定期的に有給休暇を利用しています。
これにより、仕事とプライベートの充実を両立させることが可能です。
社員一人ひとりが健康で充実した毎日を送れるよう、積極的にサポートしています。

採用に関するQ&A

応募資格について教えてください
応募方法を教えてください
応募書類は返却してもらえますか
選考の流れについて教えてください

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